OK18-resultaterne på Forsvarsministeriets område
Overenskomstforhandlingerne 2018 er afsluttet – sådan er det gået på Forsvarsministeriets område.
12. juni, 2018 - Kl. 10.20
[Oprindeligt publiceret af Forsvarsministeriets Personalestyrelse]
Efter seks ugers overenskomstforhandlinger i Forligsinstitutionen lykkede det d. 28. april at blive enige om de overordnede rammer for fornyelse af statens centrale overenskomster. Umiddelbart efter, at det overordnede forlig var indgået, gik Forsvarsministeriets Personalestyrelse til forhandlingsbordet med de faglige organisationer, som repræsenterer bl.a. de militære medarbejdere samt en række civile grupper.
Disse forhandlinger er nu også afsluttet. De forhandlingsresultater, der er relevante for Forsvarsministeriets område, har været til urafstemning hos de enkelte faglige organisationer, som alle har stemt ja.
Sådan er det gået med aftalerne på Forsvarsministeriets område
På det militære område blev Forsvarsministeriets Personalestyrelse og Hovedorganisationen af officerer i Danmark (HOD) bl.a. enige om nye arbejdstidsregler for officerer samt at tjenestemændenes officerstillæg skal forhøjes. For stampersonelgruppen (CS) endte overenskomstforhandlingerne bl.a. med pensionsforhøjelser for alle grupper. Forhandlingerne med Hærens Konstabel- og Korporalforening (HKKF) endte uden et forhandlingsresultat. Der kunne ikke opnås enighed med HKKF om fordeling af de afsatte puljemidler; derfor udmøntes puljemidlerne i stedet som forbedring af basislønnen for konstabler og korporaler m.fl. i hæren.
På det civile område er de afsatte puljemidler for hovedparten af organisationsaftalerne anvendt til at give et løft i basislønnen.
I faktaboksene kan du læse mere om resultaterne af de enkelte aftaler.
Du kan se en uddybning af resultaterne af de enkelte aftaler på siden her.
Efter seks ugers overenskomstforhandlinger i Forligsinstitutionen lykkede det d. 28. april at blive enige om de overordnede rammer for fornyelse af statens centrale overenskomster. Umiddelbart efter, at det overordnede forlig var indgået, gik Forsvarsministeriets Personalestyrelse til forhandlingsbordet med de faglige organisationer, som repræsenterer bl.a. de militære medarbejdere samt en række civile grupper.
Disse forhandlinger er nu også afsluttet. De forhandlingsresultater, der er relevante for Forsvarsministeriets område, har været til urafstemning hos de enkelte faglige organisationer, som alle har stemt ja.
Sådan er det gået med aftalerne på Forsvarsministeriets område
På det militære område blev Forsvarsministeriets Personalestyrelse og Hovedorganisationen af officerer i Danmark (HOD) bl.a. enige om nye arbejdstidsregler for officerer samt at tjenestemændenes officerstillæg skal forhøjes. For stampersonelgruppen (CS) endte overenskomstforhandlingerne bl.a. med pensionsforhøjelser for alle grupper. Forhandlingerne med Hærens Konstabel- og Korporalforening (HKKF) endte uden et forhandlingsresultat. Der kunne ikke opnås enighed med HKKF om fordeling af de afsatte puljemidler; derfor udmøntes puljemidlerne i stedet som forbedring af basislønnen for konstabler og korporaler m.fl. i hæren.
På det civile område er de afsatte puljemidler for hovedparten af organisationsaftalerne anvendt til at give et løft i basislønnen.
I faktaboksene kan du læse mere om resultaterne af de enkelte aftaler.
Du kan se en uddybning af resultaterne af de enkelte aftaler på siden her.
| OK18-resultaterne for militære og civile overenskomster Hovedorganisationen af officerer i Danmark (HOD)
Centralforeningen for stampersonel (CS)
Øvrige faglige organisationer CS civil:
Dansk Sygeplejeråd:
Danske bioanalytikere:
Foreningen af danske redningsmænd:
Radiotelegrafistforeningen:
Radioekspedienter i Forsvaret:
Danske tandplejere:
Danske lægestuderende:
AC civil:
|